大厂校招*入职倒计时：offer选择的三个维度

好久不见。 消失这段时间，基本都在闭关找工作、纠结未来 尤其是offer沟通时，HR几乎都会问一句： 你选offer最看重什么？ 今天直接把我纠结和核心摊开说 - 1️⃣薪资💰是底线，不是全部 都说大厂人向钱看，对我来说，薪资就是底线 这么多年书读下来，时间、精力、情绪，都得有个合理对价 （毕竟这么多年的努力谁都想把自己卖个好价格😖 遇到明显低于预期的包，要么是没认可你的价值，要么就是变相劝退 这种，直接拒，不要内耗[点赞] - 2️⃣平台🙋看组不看厂 薪资接近时，最纠结的就是大厂 vs 初创 初创钱给得猛、成长快，但认可度低、风险高 大厂背书强、跳槽好跳，但很容易变成螺丝钉，哪里需要往哪搬 我的原则很简单：看组不看厂[好生气] 吃技术这碗饭，手里的活儿才是硬通货，名头不是 - 3️⃣Base🍃我还是续费了北漂 老朋友都知道，留京还是回家，是耗我最久的选择题 家里的工作安稳压力小、通勤20分钟，薪资也过得去 北京是高薪高强度，拥挤又现实，但机会确实多 考虑再三，我还是放弃了家乡的offer，即便已经是省内top 我还是想试试北京 大概是卷人的不甘心，也可能是还想再拼一把自己的未来 - 人生本来就是边走边看 没有完美选择，只有选完之后把它走成最好的那条 秋招春招一路磕磕绊绊，总算告一段落 北漂，成功续费。 希望多年回头看，不后悔今天的选择